enhu
KIVÁLASZTÁS

Siker az, amikor a tehetség találkozik a lehetőséggel. A mi feladatunk, hogy ebben segítsünk.

Megtaláljuk azt a szakembert, aki maximálisan megfelel elvárásainak.

KÉPZÉS

A vezetés tanulható. A legsikeresebbek sem születtek vezetőnek, de megtanulták, hogyan válhatnak azzá.

Képzéseinken a legjobb vezetők titkait adjuk át.

SZERVEZET-
FEJLESZTÉS

Az a szervezet, amely ma egy helyben áll, előbb-utóbb nagy valószínűséggel hanyatlani kezd.

A fejlődés nem csupán lehetőség, hanem az egyetlen út a sikerhez.

GLOBÁLIS JELENLÉT, BIZONYÍTOTT SIKER

 

Büszkék vagyunk rá, hogy 1997 óta tagja és magyarországi partnere vagyunk az AIMS International nemzetközi tanácsadó szervezetnek, amely a világ több mint 40 országában rendelkezik irodával.

Komplex szolgáltatásokat, átfogó megoldásokat nyújtunk az emberierőforrás-gazdálkodás területén

Hosszú távú kapcsolatokat alakítunk ki

Belső tréningek és nemzetközi képzések révén folyamatosan fejlesztjük munkamódszereinket

Friss híreink

Interjú – meggyőzés vagy meggyőzetés

25 év tapasztalatával a tanácsadó azt gondolja, már nem lephetik meg a jelöltek. Azt hihetjük, hogy már mindenféle helyzettel találkoztunk, de mégsem… Lehet, hogy óriási hiány van a jó szakemberekből. Lehet, hogy minden cég lasszóval keresi a jó jelöltet. De biztos, hogy az én vagyok? Itt nem csak az önértékelés a fontos, hanem a másik...
Tovább...

Beszédből verseny?

Miért ne? Hiszen az egy dolog, hogy van egy üzenetünk, azt át is kell adni. Hatékonyan. De hogyan lehetünk hatékonyak? Erről szólnak a Toastmasters International által szervezett beszédversenyek. Magyarországon a versenyzők különböző nyelveken, az alábbi négy kategóriában mérhetik össze tudásukat: nemzetközi beszédverseny, humoros-beszéd verseny, beszédértékelés verseny, rögtönzött-beszéd verseny. A versenyzőket többtagú zsűri pontozza megadott szempontok...
Tovább...

Tudatos visszajelzési kultúra? Lejárt lemez! … Vagy mégsem?

Azt hihetnénk, hogy a visszajelzések témája ma már kevésbé aktuális, hiszen számtalan publikáció jelent már meg a visszajelzés fontosságáról, vezetői tréningek sora zajlott a témában, és a nagyvállalatoknál a HR rendszerekbe és folyamatokba is egyre inkább beépül. Mindannyiunknak van napi tapasztalata a visszajelzés adásával és fogadásával kapcsolatban. Mindezek ellenére a téma ma is aktuális, több...
Tovább...

„Vagy előre lépsz egyet a növekedés irányába, vagy hátrafelé a biztonságba.”

Abraham Maslow