Month

February 2021
Várjuk a visszajelzéseket a tapasztalatokról! Szavazás LinkedIn oldalunkon vagy kommentben a HR Bonbon blogoldalon! A vírushelyzet hatására a kiválasztás milyen módon zajlik? Csak online interjúkat csinálunk, de az „onboarding” személyesen zajlik Teljes mértékben online a folyamat A kiválasztásban továbbra is alkalmazunk személye interjúkat Semmi nem változott, továbbra is minden személyesen történik A vezetői kiválasztások folyamatának...
Read More
Várjuk a visszajelzéseket a tapasztalatokról! Szavazás LinkedIn oldalunkon vagy kommentben a HR Bonbon blogoldalon! Milyen mértékű Home office került bevezetésre a vírus hatására, azokon a területeken, ahol ez kivitelezhető? Heti 5 nap Heti 2-4 nap Heti 1 nap Alkalmanként, igény szerint A Home office rendszer a vezetői szintekre is vonatkozik? Igen, teljesen kötelező volt Nem,...
Read More
Mint sok más HR szakértőt és humánpiaci résztvevőt, minket is nagyon érdekel, hogy mi is zajlik most a munkaerő-kiválasztás mezején. Van-e különbség a vezetőkiválasztás és a toborzás között az „új normális” munkarendben? Majdnem mindenkit ugyanazok a témák foglalkoztatnak, mint például a home office cégekre gyakorolt hatása, a HR digitalizáció térnyerése, az online interjúztatás létjogosultsága, onboarding...
Read More

Archives